Yksilölliset kulttuurit ovat niitä, jotka korostavat yksilön tarpeita koko ryhmän tarpeiden mukaan. Tällaisessa kulttuurissa ihmiset nähdään itsenäisiksi ja itsenäisiksi. Sosiaalisen käyttäytymisen taustalla on yksilöiden asenteet ja mieltymykset. Pohjois-Amerikan ja Länsi-Euroopan kulttuurit ovat yleensä yksilöllisiä.
Tarkempi tarkastelu yksilöllisistä kulttuureista
On todennäköistä, että olette luultavasti kuullut termejä individualistisista ja kollektivistisista kulttuureista ennen usein näiden kahdenlaisten yhteiskuntien käyttäytymisen ja asenteiden erojen huomioon ottamista.
Joten mikä tekee individualistisista kulttuureista erilainen kuin kollektivistiset.
Yksilöllisten kulttuurien muutamia yhteisiä piirteitä ovat:
- Yksilölliset oikeudet ovat keskipisteenä
- Itsenäisyys on erittäin arvokasta
- Muista riippuvainen on usein häpeällistä tai kiusallista
- Ihmiset taipuvat olemaan riippuvaisia itsestään
- Yksilöiden oikeudet ovat yleisempiä
- Ihmiset usein korostavat erottuvuutta ja ovat ainutlaatuisia
Individualistisissa kulttuureissa ihmisiä pidetään "hyvänä", jos he ovat vahvoja, itsevaltaisia, vakuuttavia ja itsenäisiä. Tämä on ristiriidassa kollektivististen kulttuurien kanssa, joilla ominaisuuksia, kuten itsensä uhraaminen, luotettavuus, anteliaisuus ja hyödyllisyys muille, ovat tärkeämpiä.
Muutamia maita, joita pidetään yksilöllisinä kulttuureina, ovat Yhdysvallat, Saksa, Irlanti, Etelä-Afrikka ja Australia.
Miten yksilölliset kulttuurit eroavat kollektiivisilta kulttuureilta?
Yksilöllisiä kulttuureja verrataan usein ja vastakkain kollektiivisempien kulttuurien kanssa .
Kun kollektiivisuus korostaa ryhmän merkitystä ja sosiaalista yhteistyötä, individualismi palkitsee ainutlaatuisuuden, itsenäisyyden ja omavaraisuuden. Kun kollegiaalisten kulttuurien ihmiset voivat todennäköisemmin kääntyä perheen ja ystävien puoleen vaikeina aikoina, ne, jotka asuvat useammissa yksilöllisissä kulttuureissa, ovat todennäköisemmin menossa yksin.
Yksilölliset kulttuurit korostavat, että ihmisten on kyettävä ratkaisemaan ongelmat tai saavuttamaan tavoitteet yksinään ilman, että tarvitsisi luottaa muiden auttamiseen. Ihmisten odotetaan usein "vetäytyvän itseensä", kun he kohtaavat takaiskuja.
Tämä taipumus keskittyä henkilökohtaiseen identiteettiin ja autonomiaan on läpinäkyvä osa kulttuuria, jolla voi olla syvällinen vaikutus yhteiskunnan toimintaan. Esimerkiksi yksilöllisen kulttuurin työntekijät todennäköisesti arvostavat omaa hyvinvointiaan ryhmän hyväksi. Vastaa tätä kollektivistisen kulttuurin kanssa, jossa ihmiset saattavat uhrata omat mukavuutensa kaikkien muiden hyväksi. Tällaiset erot voivat vaikuttaa lähes kaikkiin käyttäytymismalliin, joka vaihtelee ihmisen valitseman uran, ostavien tuotteiden ja sosiaalisten ongelmien välillä.
Tällaisia taipumuksia ovat esimerkiksi terveydenhuollon lähestymistavat. Individualistiset kulttuurit korostavat jokaisen henkilön tärkeyttä huolehtimalla itsestään riippumat- tomasta toisista apua. Kollegiaalisten kulttuurien ryhmät voivat sen sijaan korostaa hoidon taakan jakamista ryhmän kanssa kokonaisuutena.
Miten yksilölliset kulttuurit vaikuttavat käyttäytymiseen?
Kulttuurin vaikutus yksilölliseen käyttäytymiseen on tärkeä kiinnostava aihe kulttuuripsykologian alalla .
Kulttuurienväliset psykologit tutkivat, miten erilaiset kulttuuriset tekijät vaikuttavat yksilölliseen käyttäytymiseen. He keskittyvät usein maailman eri kulttuureihin yleisimpiin asioihin sekä yhteiskunnan eriarvoisuuteen.
Eräs mielenkiintoinen ilmiö, jota kulttuurienväliset psykologit ovat havainneet, on se, miten individualistisista kulttuureista olevat ihmiset kuvaavat itseään verrattuna siihen, miten kollektivististen kulttuurien kuvaavat itseään. Individualistisesta yhteiskunnasta tulevilla ihmisillä on itsenäisiä käsitteitä , jotka keskittyvät pikemminkin itsenäisyyteen kuin keskinäiseen riippuvuuteen. Tämän seurauksena he kuvaavat itseään yksilöllisten henkilökohtaisten ominaisuuksiensa ja ominaisuuksiensa suhteen .
Tällaisesta kulttuurista oleva henkilö voisi sanoa, että olen analyyttinen, sarkastinen ja urheilullinen. Tämä voi olla ristiriidassa kollektiivististen yhteiskuntien ihmisten itsekuvausten kanssa, jotka todennäköisemmin sanovat jotain: "Olen hyvä mies ja uskollinen ystävä".
Kuinka paljon nämä itsekuvaukset vaihtelevat kulttuurin mukaan? Ma ja Schoenemannin tutkimuksessa todettiin, että vaikka 60 prosenttia kenyiläisistä (kollektivistinen kulttuuri) kuvasi itseään rooleissaan ryhmissä, kun taas 48 prosenttia amerikkalaisista (yksilöllinen kulttuuri) käytti henkilökohtaisia ominaisuuksia kuvaamaan itseään.
Lähteet:
Kim, HS, & Markus, HR Deviance tai ainutlaatuisuus, harmonia tai vaatimustenmukaisuus? Kulttuuri-analyysi. Journal of Personality ja sosiaalipsykologia . 1999; 77: 785-800.
Ma, V., & Schoeneman, TJ Individualism Versus Collectivism: vertailu Kenian ja amerikkalaisten itsekonseptien. Perus-ja sovellettu sosiaalipsykologia. 1997; 19: 261 - 273.
Markus, HR, & Kitayama, S. Kulttuuri ja itsensä: vaikutukset kognitioon, tunteeseen ja motivointiin. Psychological Review , 1991; 98 (2): 224 - 253.